疫情面前，許多原計劃年后就離開原單位的人都猶豫了：

“現(xiàn)在疫情這么嚴(yán)重，還找得到工作嗎？”

“疫情影響企業(yè)業(yè)績嗎？還能招聘嗎？”

“許多企業(yè)遠(yuǎn)程辦公，會不會影響招聘面試？”

跳槽換工作要做好充分準(zhǔn)備，不打無準(zhǔn)備之仗。如果考慮到當(dāng)前的疫情狀況，打算過段時間再考慮換工作的，就不妨利用好這段“寶貴”的時間，做好知識和技能上的儲備，等疫情消散，順利找到自己心儀的工作崗位。

我們以IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)為例，來說說疫情下的職場人，要怎么做儲備：

1 如果你是IT行業(yè)人

你需要做的就是努力提升自身技能和職業(yè)素養(yǎng)，讓你所在職位的含金量變得更高。立足本職崗位，做好自己的本職工作，提高自己的核心業(yè)務(wù)能力，讓自己成為行家里手，成為崗位上不可替代的人。

當(dāng)然也可以嘗試做些其他相近崗位的工作，力爭一專多能，成為崗位多面手。要對自己的職業(yè)生涯進(jìn)行合理規(guī)劃，明確自己的發(fā)展目標(biāo)。時間花在哪里，收獲就在哪里，IT人，加油！

2 如果你是非IT人，但決定進(jìn)入IT行業(yè)發(fā)展

既然選定了行業(yè)，就要在做好本職工作的同時， 考慮學(xué)習(xí)IT互聯(lián)網(wǎng)方面的知識和技能。這個時代需要的是有足夠創(chuàng)造力和應(yīng)對危機(jī)的能力“斜杠青年”，選一個有遠(yuǎn)景的行業(yè)，去學(xué)一門技術(shù)，掌握一門社會發(fā)展需要的技能，那么當(dāng)危機(jī)來臨時，應(yīng)對危機(jī)的能力會增強(qiáng)，同時受到的損害會很小。

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關(guān)鍵是我們要靜下心來，放下手機(jī)，遠(yuǎn)離那些讓我們沉迷其中的即時滿足感，用短時間的努力和付出，換取今后長期的發(fā)展和茁壯。

引起跳槽的時機(jī)與動機(jī)，都是由很多因素決定的，是不可控制的，疫情只是其中一個因素。在疫情退散后的時代中，能不能跳槽，有沒有能力跳槽，這才是基于個人所在行業(yè)和個人能力提升能力而定的。

北大青鳥職業(yè)教育專注IT互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)，工作能力提升，學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)行就業(yè)，找好工作，就來北大青鳥，咨詢熱線：400-8035-955