當(dāng)1076萬應(yīng)屆畢業(yè)生從學(xué)校走向社會時(shí)，有人選擇考公務(wù)員、有人考教師資格證、有的選擇考研，但更多的還是得面對就業(yè)。
無論選擇哪一條路，其實(shí)都有眾多競爭者，而想找到一份滿意的工作便顯得格外的難。
當(dāng)然，也有應(yīng)屆生選擇“慢就業(yè)”來應(yīng)對競爭激烈的就業(yè)季，比如不深造也不就業(yè)，而是選擇游學(xué)、在家陪伴父母或者進(jìn)行創(chuàng)業(yè)考察，慢慢考慮未來的發(fā)展方向。就像網(wǎng)友說的“遲一年工作怎么了？”
遲一年工作當(dāng)然可以，但是選擇這一方式的同學(xué)，最好也想清楚這幾個問題：
1.家中是否有足夠的資金可供自己“慢就業(yè)”？家里人是否支持？
2.多等一年，競爭是否會變小？學(xué)弟學(xué)妹們會“禮讓”你嗎？
3.慢就業(yè)期間你會如何應(yīng)對？
4.慢就業(yè)期間，你的就業(yè)能力是否會弱化？
5.錯過黃金就業(yè)時(shí)段，你是否還有信心找到一份滿意的工作？
小嘉相信很多同學(xué)是真的想要慢就業(yè)，但也是真的承擔(dān)不起慢就業(yè)帶來的后果。那有什么辦法可以既保留自己的應(yīng)屆生身份，又能不斷增強(qiáng)自己的核心競爭力呢？
小嘉建議，不如來北大青鳥學(xué)習(xí)一項(xiàng)互聯(lián)網(wǎng)高薪實(shí)用技能！
畢業(yè)即高薪就業(yè)，真的很簡單
我們都知道，以應(yīng)屆生的身份找工作，相對往屆生來說還是容易很多的，因?yàn)槠髽I(yè)對應(yīng)屆生的寬容度更高。
而如果你既是應(yīng)屆生，又具有輕松應(yīng)對工作的能力，那企業(yè)當(dāng)然更愿意花高薪聘請你。
來北大青鳥學(xué)習(xí)的應(yīng)屆生便是看中這一點(diǎn)，他們在畢業(yè)之時(shí)并不著急找一份工作，而是選擇利用好自己的應(yīng)屆生身份，先將自己的技能學(xué)扎實(shí)，大幅提升職業(yè)競爭力，然后輕松從千萬就業(yè)大軍中脫穎而出！
小嘉在整理的北大青鳥2022年一季度就業(yè)薪資時(shí)，發(fā)現(xiàn)來青鳥學(xué)習(xí)的應(yīng)屆生就業(yè)薪資真的非常耀眼，平均薪資可以高達(dá)14550元！
北大青鳥硬核實(shí)力，助力0基礎(chǔ)學(xué)生高薪就業(yè)
北大青鳥自1999年成立以來，已累計(jì)幫助 90萬+ 同學(xué)實(shí)現(xiàn)高薪就業(yè)，其中大多為零基礎(chǔ)學(xué)生。
為更好幫助學(xué)生高薪就業(yè)，北大青鳥一直緊跟企業(yè)需求，不斷升級各學(xué)科課程內(nèi)容，每年斥資億元打造全場景、全行業(yè)、深技術(shù)的項(xiàng)目研發(fā)，100%還原企業(yè)級項(xiàng)目！
每個新項(xiàng)目研發(fā)需要?dú)v經(jīng)一年周期，每年經(jīng)過3次大版本升級和50余次小版本迭代！更新周期甚至達(dá)到周更新，以此保證學(xué)生學(xué)到的內(nèi)容是當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)最需要的！
經(jīng)過23年的發(fā)展和沉淀，北大青鳥已擁有一套完整的培養(yǎng)體系以及專業(yè)的教學(xué)、教研團(tuán)隊(duì)，具備讓零基礎(chǔ)學(xué)生高薪就業(yè)的硬核實(shí)力！
北大青鳥致力于建設(shè)雙師型師資隊(duì)伍，不斷加大教師培養(yǎng)培訓(xùn)力度，完善教師聘用制度和考核準(zhǔn)則，強(qiáng)化教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平，提高教師培養(yǎng)質(zhì)量。入職教師不僅要參加校區(qū)為期半月的高強(qiáng)度內(nèi)訓(xùn)，更要參與北大青鳥總部50天高壓力、大密度培訓(xùn)，技術(shù)測評未能達(dá)到80分，標(biāo)準(zhǔn)化考試未能達(dá)到90分的老師，我們一律不考慮，寧缺而毋濫。
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一份耕耘，一份收獲。如果你正處在就業(yè)季卻茫然于何去何從，如果你在春招中感到精疲力盡，如果你對互聯(lián)網(wǎng)高薪工作還有渴望，不妨來北大青鳥選一個你想學(xué)習(xí)的學(xué)科，朝著高薪目標(biāo)出發(fā)！
北大青鳥咨詢熱線：400-8035-955
