全球人力服務(wù)公司Michael Page Internatioal發(fā)布了《2023中國大陸薪酬報告》，報告共涉及到了國內(nèi)7大行業(yè)、6個主流城市的不同職級與崗位的薪酬情況，為我們揭示了當(dāng)前各領(lǐng)域的最新薪資狀況。
在看完了該報告后，很多人會感嘆，什么互聯(lián)網(wǎng)賽冬、什么裁員潮依舊影響不了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的高薪頭銜，畢竟瘦死的駱駝比馬大，2023年IT相關(guān)工作仍然是轉(zhuǎn)行就業(yè)的首選，IT職場新人漲薪幅度仍然可觀。
一起來看看，在2023年，各崗位程序員的薪資情況到底是怎樣的？
01 IT行業(yè)熱門技術(shù)及崗位
IT領(lǐng)域?qū)θ瞬诺男枨笠恢倍己芡ⅲ贿^在2023年，一些特定的崗位和技能受到了更多關(guān)注。
報告顯示，2023年IT技術(shù)領(lǐng)域熱招的崗位為數(shù)字化負(fù)責(zé)人、軟件工程師、算法工程師、嵌入式工程師以及數(shù)據(jù)崗，最受企業(yè)歡迎的技術(shù)為數(shù)字化、C/C++、Algorithm、Embedded、FPGA、大數(shù)據(jù)、算法等。
這主要由于當(dāng)前數(shù)字經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，促使越來越多企業(yè)開始數(shù)字化轉(zhuǎn)型。對于企業(yè)來說，數(shù)字化相關(guān)崗位的人才能夠幫助自身建立數(shù)字化系統(tǒng)，實現(xiàn)業(yè)務(wù)的信息化、智能化，大大降低了運營成本。
而軟件工程師、算法工程師、嵌入式工程師成為熱門職業(yè)，得益于我國這幾年對制造業(yè)、半導(dǎo)體行業(yè)的大力支持，投入大量資金支持行業(yè)核心技術(shù)發(fā)展，再加之智慧城市、機(jī)器人、智能制造等科技領(lǐng)域的發(fā)展，使得物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)、軟硬件結(jié)合相關(guān)的技術(shù)崗位需求大幅增加。
其次，隨著大數(shù)據(jù)時代的到來，越來越多企業(yè)需要對海量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，以提高業(yè)務(wù)決策的準(zhǔn)確性和效率，因此數(shù)據(jù)崗位的需求也在不斷攀升。
02 IT行業(yè)各崗位薪資水平
IT開發(fā)與架構(gòu)
報告顯示，與IT開發(fā)與架構(gòu)相關(guān)的崗位中，主要崗位的薪資差距并不明顯且薪資中位數(shù)平均高于36萬。
其中總工程師以66萬薪資中位數(shù)排名第一，開發(fā)工程師薪資中位數(shù)為41萬，前端程序員薪資中位數(shù)為37萬，后端程序員薪資中位數(shù)為38萬，云計算工程師薪資中位數(shù)為39萬，軟件開發(fā)人員薪資中位數(shù)為36萬。
信息安全
隨著互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化技術(shù)的普及，企業(yè)和組織面臨越來越多的網(wǎng)絡(luò)安全威脅和風(fēng)險，如網(wǎng)絡(luò)攻擊、數(shù)據(jù)泄露、惡意軟件等，因此企業(yè)需要專業(yè)的信息安全人才來保護(hù)企業(yè)和用戶的數(shù)據(jù)安全和隱私，市場需求不斷增長。
報告顯示，信息安全相關(guān)的技術(shù)崗位中位數(shù)薪資基本在40萬以上，其中網(wǎng)絡(luò)安全高級經(jīng)理、信息安全總監(jiān)、信息安全負(fù)責(zé)人的最高年薪均在100萬以上，最高可達(dá)到180萬。
數(shù)據(jù)與人工智能
當(dāng)下人工智能可以說是最火熱的領(lǐng)域之一，作為數(shù)字經(jīng)濟(jì)的重要技術(shù)模塊，人工智能技術(shù)的價值在不斷凸顯，行業(yè)的蓬勃發(fā)展，自然也帶來了相關(guān)人才的供需增長，尤其是技術(shù)類人才，高薪崗位往往聚集于此。
報告顯示，數(shù)據(jù)與人工智能相關(guān)的崗位薪資普遍偏高，中位數(shù)薪資大部分高于50萬。其中，人工智能工程師和算法工程師的最高年薪達(dá)到了120萬，在所有崗位薪資中位居前列。
此外，數(shù)據(jù)類崗位的薪資表現(xiàn)也很亮眼，像是一些基礎(chǔ)類的崗位，比如數(shù)據(jù)挖掘?qū)T和數(shù)據(jù)建模專員的中位數(shù)薪資分別達(dá)到了46萬和49萬，更不用說一些高階崗位，年薪最高可達(dá)上百萬。
總體來說，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)月入過萬是基礎(chǔ)，高技術(shù)崗位“錢景”看好。
那么，如何才能實現(xiàn)高薪？答案是：先得接受技術(shù)這塊短板的毒打，擁有更扎實的代碼能力意味擁有絕對的職場競爭優(yōu)勢。想在職場掌握更多主動權(quán)，提升技術(shù)迫在眉睫！
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