現(xiàn)在，許多打工者都不愿意聽到“前程”這兩個字，他們或許有一份可保溫飽的工作，但是每天10個小時高負荷、三班倒的工作時間，工作內(nèi)容機械重復，他們或許沒有工作，也找不到工作，有何前程可言?對此，北大青鳥信獅學校老師表示，就業(yè)或者跳槽沒有知識不行，沒有技術(shù)更不行!要有光明前程，就必須精通一門技術(shù)，好在，沒有什么技術(shù)是下定決心后學不會的。

　　在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)迅猛發(fā)展并逐步向各個領域滲透的今天，IT技術(shù)能夠大展拳腳的領域越來越廣，當然，用人單位對應聘技術(shù)崗位的求職者的技能和素質(zhì)要求也越來越高。因為各行業(yè)各公司產(chǎn)品的不同，項目需求的不同，也就導致了用人單位對于技術(shù)的偏重有所不同，例如游戲公司，技術(shù)崗位分工不同，所掌握的技術(shù)也不同，JAVA、Unity 3D、交互設計……這些是他們常用的技術(shù)，對于機器人公司來說，那就必須懂Python。

　　互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)更新速度極快，對此，用人單位對求職者的技能和素質(zhì)要求越來越高，求職者所掌握的技能和素質(zhì)不僅是影響職工的就業(yè)適應性、穩(wěn)定性和職業(yè)競爭力的重要因素，也是目前進入互聯(lián)網(wǎng)公司技術(shù)崗位獲得高福利高待遇的基本條件。

　　基于這些情況，如今理論式高等教育無法讓畢業(yè)生們僅憑一紙文憑敲開IT技術(shù)崗位，于是，很多人將改變?nèi)松南Ｍ旁贗T培訓學校上。

　　如何選擇一個好的培訓機構(gòu)，北大青鳥信獅學校認為主要從學校的師資團隊、課程、軟件硬件以及畢業(yè)學員的就業(yè)情況來辨別這所學校是否優(yōu)秀。北大青鳥信獅學校也是從這幾點出發(fā)去做的，校區(qū)擁有前沿、全面、科學的課程體系，完備的項目實戰(zhàn)流程，均擁有3-10年的項目經(jīng)驗與授課經(jīng)驗的師資團隊，校區(qū)配備機房、圖書館等設備設施以供學員們學習。

　　北大青鳥信獅學校向來秉承以就業(yè)為導向，全心全意為學員服務的理念落實教學和就業(yè)服務，專業(yè)就業(yè)老師全程跟蹤指導，豐富的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資源為學員們打造了一個穩(wěn)定的就業(yè)平臺。

　　除了扎實緊湊的理論基礎課程與豐富的實戰(zhàn)項目，還有IT知識競賽、演講比賽、辯論賽、項目開發(fā)、團隊拓展等活動，以賽促學，打造應用技術(shù)型人才培養(yǎng)模式，學以致用，培養(yǎng)全面發(fā)展的IT技術(shù)精英，用技術(shù)照亮他們的前程，讓每一位學員都能成為企業(yè)爭搶的技能型人才。